식품의약품안전처(처장 이의경)가 공무원 총 32명을 채용하기 위해 경력경쟁채용시험을 4월 11일 공고한다고 밝혔다. 

이번 채용은 식품·의료기기 등 직렬별 자격요건을 충족하는 자를 선발해 수입식품 등에 대한 안전관리 및 의료기기에 대한 현장감시를 강화하기 위한 것이다.

채용 절차는 ▲응시원서 접수 ▲서류전형 ▲면접시험 ▲합격자 발표 순이다.

서류전형 합격자를 대상으로 공직 가치관과 위기대응능력을 검증하는 인성검사를 실시하고, 면접시험에서 전문지식과 응용능력, 성실성, 발전가능성 등을 평가할 예정이다.

특히 9급의 경우 서류전형에서 한국사, 영어에 이어 국어능력도 우대요건으로 신설·반영하여 공직자로서의 기본 소양을 객관적으로 확인한다는 계획이다.

식약처 운영지원과는 “‘기회제공 확대, 공정·투명한 절차, 역량 있는 인재 선발’이라는 3대 채용 목표에 맞는 우수한 인재를 선발할 수 있을 것이다”며, “국민 건강을 책임질 유능한 인재들이 적극적으로 지원해 주기를 바란다”고 밝혔다.

한편 원서 접수는 4월 17일부터 4월 22일까지이며, 자격요건 등 자세한 내용은 (식약처 우수인재채용시스템)이나 (나라일터)에서 확인하면 된다.

[메디컬월드뉴스]

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